Ak ste teda dosiahli fázu svojej kariéry, v ktorej máte pocit, že ste nazhromaždili dostatok informácií a vedomostí, ktoré chcete odovzdať ďalej, môžete si vybrať, ktorá z nich vám pomôže stať sa lepším doručovateľom správy a vždy túžite po výkone. ako si praješ.

Je ich viacero zručnosť-s musíte mať, keď ste trénerom: niektoré sú vrodené, zatiaľ čo iné sú naučené. O tomto všetkom vám dnes hovoríme, aby ste sa mohli rozhodnúť, či si to chcete ponechať TRÉNINGY pre kolegov, s ktorými pracujete v rovnakej spoločnosti alebo pre iných ľudí, ktorí sú v rovnakej oblasti ako vy alebo susedia a chcú si rozšíriť paletu vedomostí.

Charakteristika úspešného trénera

Či už ste sa s nimi narodili alebo sa ich musíte naučiť, väčšina z nich vám pomôže robiť svoju prácu najlepšie, ako viete, bez ohľadu na okolnosti a tiež vám pomôže dostať sa zo situácií, ktoré by vám mohli byť nepríjemné v inom kontexte.

Tu sú niektoré z charakteristík úspešného trénera:

• máš komunikačné schopnosti: aj keď ste introvert, môžete si veľmi dobre rozvinúť komunikačné schopnosti a naučiť sa odovzdať určité posolstvo určitému publiku. Tu hovoríme o verbálnej aj neverbálnej komunikácii. Musia byť konzistentné, aby doručená správa a najmä spôsob jej pochopenia boli koherentné.
• si empatický: často sa hovorí, že empatia je pocit, s ktorým sa narodíte, ale sme presvedčení, že sa dá časom rozvíjať pomocou cvičení. Byť empatický znamená porozumieť druhým, pochopiť ich úroveň a prispôsobiť svoj prejav takým spôsobom, aby ste zabezpečili, že väčšina z nich pochopila a bude schopná uviesť do praxe to, čo ste ich naučili.
• nazbierali ste solídne znalosti v danej oblasti a teraz ste pripravení odovzdať ich ďalej. Neexistuje spôsob, ako poznať každý malý detail celého poľa, ale môžete sa špecializovať na jeho časť a poznať ju od hlavy až po chvost. Nezabúdajte tiež na to, že je potrebné sledovať aj novinky v teréne, aby vami podávané informácie zodpovedali dobe.
• cieľové publikum je obzvlášť dôležité pri výbere doručenia správy. Musíte ho starostlivo identifikovať, inak poskytnuté školenie nemusí mať výsledky, ktoré ste očakávali, takže o nich musíte vedieť marketing a komunikácia. Prítomné publikum musí zaujímať téma alebo témy, ktorým sa venujete, a tak odídu domov všetci spokojní.
• VHODNOSŤ je to jedna z najväčších výhod, pokiaľ ide o prácu s inými ľuďmi. Väčšinou sú tieto práce vraj najťažšie. Niekedy oprávnene, pretože každý sme iný a musíme sa naučiť prispôsobovať sa iným. To je dôvod, prečo byť prispôsobivým trénerom zabezpečuje veľkú časť vášho úspechu. Súvisí to najmä s cieľovým publikom a tým, ako sa dá žonglovať, ak sú tam aj ľudia, ktorí tam nutne nechceli byť alebo neprejavili vôbec záujem.
• požiadať o spätnú väzbu je to opäť jeden z prvkov, ktorý vám zabezpečí dlhodobý úspech. Vždy treba zmerať pulz publika a vedieť, čo sa vám podarilo a kde sa ešte potrebujete zlepšiť. Takto budete v kontinuálnej zmene k lepšiemu a po každom sedení sa poďakujete.

Byť trénerom alebo verejným rečníkom nie je nevyhnutne jednoduché, ale na konci dňa je to odmeňujúce.

Možnosť podeliť sa o svoje vedomosti s ostatnými a prispieť k ich rozvoju je tá najaltruistickejšia vec, ktorú môžete urobiť a ktorá vám vždy prinesie uspokojenie!

Fotografické kredity: